Prastiwi, Ernik Puspita (2008) Pengaruh Lingkungan Kerja, Motivasi, dan Kemampuan Karyawan Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. MERATUS LINE di Surabaya. Skripsi thesis, Universitas Widya Kartika.
![[img]](http://repository.widyakartika.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text (ABSTRAK)
426 ERNIK PUSPITA PRASTIWI 11104083 abstrak.pdf Download (65kB) |
Abstract
Variabel variabel dalam penelitian ini adalah : Variabel Lingkungan kerja (X1), Motivasi (X2), Kemampuan karyawan (X3). Sedangkan variabel terikatnya adalah Kinerja Karyawan (Y). Penelitian ini menggunakan teknik proposional random sampling dalam penelitian ini menggunakan 150 responden sebagai sampel dari total keseluruhan populasi karyawan PT. MERATUS LINE SURABAYA. Teknik pengambilan data dengan menggunakan kuesioner. Menggunakan uji t dan uji F untuk mengetahui tingkat signifikansinya. Melalui hasil pengujian regresi linier berganda diatas untuk hasil perhitungan dengan menggunakan uji simultan (uji F) dapat disimpulkan bahwa variabel Lingkungan Kerja (X1), Motivasi (X2), dan Kemampuan Karyawan (X3) secara bersama-sama berpengaruh terhadap Kinerja Karyawan (Y) secara signifikan di PT. Meratus line surabaya, dibuktikan dengan nilai F hitung (31,583) > F tabel (2,60) maka Ho ditolak dan Hi diterima. Sedangkan hasil perhitungan uji t hitung sebesar 8,220 (X1), karena t hitung > dari t tabel 1,960 maka hasil pengujian menunjukkan Ho ditolak pada level of significant 5%. Sehingga secara parsial variabel Lingkungan Kerja (X1) berpengaruh secara nyata terhadap Kinerja Karyawan (Y) artinya variabel Lingkungan Kerja (X1) mempengaruhi Kinerja Karyawan (Y). Hal ini menunjukkan bahwa jika ada perubahan variabel Lingkungan Kerja maka ada perubahan pada Kinerja Karyawan. Nilai standartized coeffisient Beta tertinggi sebesar 0,605 dari pada variabel bebas lainnya sehingga dapat diketahui bahwa lingkungan kerja merupakan variabel yang berpengaruh secara dominan dan hipotesis ke dua dapat terbukti bahwa variabel lingkungan kerja (X1) memiliki pengaruh dominan terhadap kinerja karyawan (Y) secara signifikan pada PT. MERATUS LINE SURABAYA
| Item Type: | Thesis (Skripsi) |
|---|---|
| Additional Information: | SK.EKO Pra 426 2008 |
| Subjects: | H Social Sciences > HF Commerce > HF5001-6182 Business > HF5546-5548.6 Office management H Social Sciences > HF Commerce > HF5001-6182 Business > HF5549-5549.5 Personnel management. Employment management |
| Divisions: | Fakultas Ekonomi > Program Studi Manajemen |
| Depositing User: | Staff Perpustakaan UWIKA |
| Date Deposited: | 02 Nov 2022 02:46 |
| Last Modified: | 02 Nov 2022 02:46 |
| URI: | http://repository.widyakartika.ac.id/id/eprint/2721 |
Actions (login required)
 |
View Item |
